Eksperci PlusBanku we współpracy z Wyższą Szkołą Menedżerską stworzyli program studiów podyplomowych na kierunkuBankowość korporacyjna.
Celem studiów jest przygotowanie doskonale wykształconych profesjonalistów z dziedziny bankowości, ze szczególnym uwzględnieniem umiejętności kompleksowej obsługi przedsiębiorstw zwłaszcza w zakresie finansowania ich działalności oraz lokowania wolnych środków na najlepszych warunkach.
W odróżnieniu od kierunku „bankowość” organizowanego przez wiele uczelni, Bankowość korporacyjna w Wyższej Szkole Menedżerskiej w Warszawie, koncentruje się przede wszystkim na zagadnieniach praktycznych i opiera w dużej mierze na case studies. Zajęcia prowadzone są przez kadrę naukową legitymującą się równocześnie bogatym i wieloletnim doświadczeniem na stanowiskach kierowniczych w departamentach merytorycznych centrali banków komercyjnych oraz w innych, prestiżowych instytucjach finansowych. Program studiów ma charakter pionierski, powstał wskutek przeprowadzonych badań i analiz.
Celem jest wypełnienie zapotrzebowania na wysoko wykwalifikowanych pracowników m. in. w bankach komercyjnych, spółdzielczych, firmach pośrednictwa kredytowego, spółdzielczych kasach oszczędnościowo-kredytowych, przedsiębiorstwach leasingowych, spółkach factoringowych, towarzystwach funduszy inwestycyjnych, firmach doradztwa finansowego.
Studia Bankowość korporacyjna organizowane w Wyższej Szkole Menedżerskiej przy współpracy z PLUS BANK S.A. poświęcone są między innymi:
produktom kredytowym (obrotowe, inwestycyjne, celowe, structure finance (konsorcja, club deale), LBO, MBO, itp.), segmentacja klientów, metody pomiaru ryzyka kredytowego, rodzaje ryzyka i jego mityganty, system ratingowy, zalecenia KNF/dobre praktyki, umiejętność oceny zdolności do spłaty zobowiązań (jak napisać właściwą aplikację kredytową – na co zwrócić szczególną uwagę (proces uniwersalny)), umiejętność doboru zabezpieczenia i metodologii jego wyceny, strategie cenowe (kryterium opłacalności na produkcie/relacji);
bankowości transakcyjnej (rodzaje rachunków, platformy bankowości internetowej, karty płatnicze/kredytowe/pre paid, produkty dedykowane do specyfiki działalności tj. rozpoznawanie płatności masowych, direct debit, cash pooling, cash collection itp.);
produktom skarbu (wymiana walut, produkty zabezpieczające (stopa procentowa, kurs, forward, opcja, CIRS, IRS), produkty depozytowo-inwestycyjne (depozyty proste (metoda kształtowania ceny), depozyty strukturyzowane, bony skarbowe, obligacje korporacyjne, certyfikaty inwestycyjne), platformy transakcyjne);
produktom quasi kredytowym (gwarancje bankowe, transakcje w handlu zagranicznym (akredytywy), export finance, factoring, leasing);
roli i znaczeniu back office (specyfika i funkcjonalność systemów bankowych, ich efektywność, przygotowywanie dokumentacji kredytowej i pozakredytowej);
skutecznemu ofertowaniu klienta.
Zdaniem dr Konrada Trzonkowskiego; Dyrektora Departamentu Klientów Instytucjonalnych w PLUS BANK S.A. -Rozpoczynającym ścieżkę zawodową zazwyczaj brakuje wiedzy praktycznej, której implementacja zajmuje przyszłemu pracodawcy czas i angażuje zasoby. Z obserwacji branży wynika, iż istnieje duży popyt w instytucjach finansowych na dobrze przygotowanych pracowników (typowy proces kształcenia praktycznego w banku trwa około 1 roku).
Sami absolwenci uczelni narzekają na niedostateczne przygotowanie praktyczne do zawodu bankiera. Stąd problematyka kierunku Bankowość korporacyjna przygotowana przez ekspertów PlusBanku we współpracy z Wyższą Szkołą Menedżerską może doskonale wkomponować się w potrzeby stron, a także stworzyć unikalną przewagę konkurencyjną na rynku pracy.
Studia na kierunku Bankowość korporacyjna trwają 2 semestry, a pierwszy nabór rozpoczyna się na rok akademicki 2014/2015.
Źródło: Plus Bank
